Payroll in horecaWilt u payrolling toepassen in uw horeca bedrijf?
Heeft u een bedrijf in de horeca, recreatie of evenementen? Heeft u te maken met seizoenen waarin pieken en dalen elkaar afwisselen? Dan is de flexibele inzet van horecapersoneel via payrolling (wat is payrolling?) van Payroll Supply de oplossing voor uw horeca-onderneming.
Flexibel horecapersoneel
Payrollmedewerkers (bijvoorbeeld part-time medewerkers of studenten) geven u als horeca-ondernemer de gelegenheid om pieken in drukke tijden op te vangen. U bepaalt zelf de personeelsplanning en bepaalt in overleg met de payrollmedewerker het aantal uren per week. Het afspreken van een vast aantal uren per week is niet noodzakelijk. U betaalt bij Payroll Supply Limburg namelijk uitsluitend de gewerkte uren.
Vast horecapersoneel via payrolling
Veel horeca-ondernemers werken met een vaste ploeg. Mensen die graag op vaste tijden werken. U kunt deze mensen zelf aannemen en ze vervolgens laten verlonen door Payroll Supply. U doet zelf de werving en selectie, maar besteedt de handling uit: het in- en uit dienst melden, het contractbeheer, verlonen, noem maar op. U beperkt hierdoor uw administratieve lasten en ontvangt alleen een inkoopfactuur. Payrolling via Payroll Supply: Goed personeel, geen zorgen!
Meer weten over payrollen in de horeca via Payroll Supply?
- Wilt u nog meer weten over de voordelen van payroll?
- Wat kost payrolling?
Vraag geheel vrijblijvend een payroll offerte aan. U ontvangt binnen 24 uur een payroll informatiepakket van Payroll Supply.
